Как управлять финансами и ресурсами в компании?

Оскар Хартманн··2 мин чтения·32 комментария
Я недавно писал про ключевые навыки к 2030 году. И среди них выделил две вещи, которые кажутся не самыми модными, но на практике решают всё: управление талантами и ресурсами, в том числе и финансовыми.

Когда человек только начинает свое дело, он обычно вникает во все сам. Сам смотрит цифры. Сам пытается понять, где компания теряет деньги. Сам держит в голове роли, потоки, риски, отчеты.

Но в какой-то момент выигрывает не тот, кто дольше всех держит все на себе. Выигрывает тот, у кого появляется система.

Сильный финансовый директор нужен не ради самих отчетов. Он нужен, чтобы навести порядок в ресурсах, выстроить финансовую логику компании, вовремя видеть риски и принимать решения на основе цифр. А если он еще умеет использовать ИИ, скорость становится совсем другой. Быстрее собирается аналитика, проще работать с моделями и бюджетами, меньше ручной рутины, больше времени остается на стратегию и ключевые решения.

В Академии Эдюсон для вас скидка 65% по промокоду ЕДИНОРОГ на курс «Финансовый директор» и бонусом курс «Нейросети для финансов».

Эта связка помогает выстроить сильную финансовую систему: усилить команду, грамотно управлять ресурсами, видеть точки роста прибыли и внедрить ИИ в финансовые процессы для скорости решений.

Если вы хотите перейти на уровень, где вы управляете системой, а не тушите задачи каждый день, оставьте заявку на сайте
Оскар Хартманн
Оскар Хартманн

224 публикаций на visbl.me

Охотник за единорогами. Бизнес-ангел. Филантроп. https://unicornfellowship.ru/ Мои программы Сотрудничество: irina@hartmann.holdings https://knd.gov.ru/license?id=67464342290fef0e014770a8&registryType=bloggersPermission

💬Discussion (32)

Бизнес без перегруза@ashdrifterdc
Хорошая подборка фактов
Света • Своя история
да, ну, и сколько таких финдиров на всех хватит, чтоб ещё и с ии дружили
Кандидаты с гарантией@cloudrifthr
Спасибо, полезно. Как раз задумываюсь о системном подходе.
Anonymous
Согласен. В какой-то момент выигрывает не тот, кто тянет всё сам, а тот, кто собирает систему.
Сейчас как раз делаю платформу, где человек без опыта финансового директора может выстроить эту систему через ИИ и сразу увидеть цифры, риски и точки роста.
Интересно ваше мнение, куда в ближайшие 3–5 лет уйдёт роль CFO с учётом ИИ?
Dr. Maria@Dr12Maria
Изменится роль и компетенции: в стратега с навыками промпт-инженера.
А зачем платформа, если умный промпт-инженер разработает системную концепцию сам?
Anonymous
Промпт-инженер сделает себе. Платформа делает это массово. Разница между “умным человеком” и продуктом в масштабируемости.
Светлана Короткова@SvetlanaV_K
ИИ уже заменяет финансовых директоров
Join discussion on TelegramComments are synced from Telegram

Связанные темы

Читать далее